Question

¿Por qué me tratan como un perfil, como un conjunto de habilidades y una valoración, en lugar de tratarme como una persona?

Answer 1

El primer paso de la empresa es elegir a la persona idónea para el puesto.

No es crueldad ni lo tomes personal.

Ya una vez me pasó de arrepentirme de una persona que contratamos por no aplicar filtros (era recomendado de alguien)

Cuando mi jefa estalló y me pidió despedirlo, no fue fácil, se me puso algo agresivo ahí en mi oficina, esto fue hace unos 4 meses.

Una vez en tu puesto, da lo mejor de ti

Xoxos

Answer 2

Porque para el sistema eres un peón, un producto más, un valor productivo, un activo y una ficha más que descartar cuando ya no te necesiten.

El mundo necesita una nueva Ilustración, el capitalismo debe transformarse a algo más sostenible, de lo contrario vamos a seguir devorando todo y a todos hasta no quedar casi nada.

Answer 3

Practicidad. Imagínate sentir por la estadística como si fueran tus canarios y las ardillas en tu ventana.